鎮(zhèn)江新聞網(wǎng)訊 昨天，市委召開工會工作會議。市委書記許津榮在講話中提出，工會工作要圍繞“跨越發(fā)展、后發(fā)先至”的奮斗目標，更好地了解大局、融入大局，推動發(fā)展；更好地貼近基層、貼近職工，促進和諧；更好地創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法，富有實效。

許津榮說，近兩年來，全市工會工作圍繞服務大局、服務職工，取得了豐碩成果。市委五屆九次全會提出的“推進跨越發(fā)展，實現(xiàn)后發(fā)先至”，是今后三至五年的工作基調(diào)。工會工作要圍繞這一中心進行探索。

第一，要探索工會工作如何更好地了解大局、融入大局、推動發(fā)展。當前，鎮(zhèn)江正處在轉(zhuǎn)型升級的關鍵階段，發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟，需要一批創(chuàng)新型、領軍型人才，同樣需要一批知識型、技能型產(chǎn)業(yè)工人。各級工會要大力實施職工素質(zhì)工程，加強對職工的職業(yè)教育和實用技術(shù)培訓，廣泛開展形式多樣的崗位練兵、技術(shù)比武等活動，為跨越發(fā)展提供隊伍保障，挖掘創(chuàng)新潛能。

第二，要探索工會工作如何更好地貼近基層、貼近職工、促進和諧。廣大工會干部要深入到職工群眾中去，到困難多的地方去，到矛盾多的地方去，真正了解和掌握職工所思、所需、所盼、所急，當好矛盾的化解人、訴求的代言人、困難的幫助人、合法權(quán)益的維護人。要處理好促進企業(yè)發(fā)展和維護職工權(quán)益的關系，各級工會要以創(chuàng)建“勞動關系和諧企業(yè)”為抓手，深入推進工資協(xié)商機制，積極構(gòu)建互利雙贏的勞動關系。要處理好鼓勵愛崗敬業(yè)和激勵自主創(chuàng)業(yè)的關系，引導廣大職工“上新崗、創(chuàng)新業(yè)”，實現(xiàn)自身價值，展示時代風采。要處理好提高收入水平與豐富精神文化生活的關系，注重用社會主義核心價值觀引領職工，為和諧社會建設增添內(nèi)生力量。

第三，要探索工會工作如何更好地創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法，富有成效。工會要充分利用黨和政府提供的資源與手段，尤其要用好黨對工會工作高度重視、信任這一最重要的政治資源，實現(xiàn)有效覆蓋、有效激勵、有效提升，增強工會組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

市人大常委會副主任、市總工會主席陳蘇就近兩年來全市工會工作情況作了報告。

會議由市委常委、組織部長魏紅軍主持。丹徒區(qū)、丹陽市總工會等作了交流發(fā)言。會議還對兩名全國優(yōu)秀工會工作者稱號獲得者進行了表彰。

（謝天白 王重陽 肖克永 沙艷秋）